■ キャバクラ派遣とは
キャバクラ派遣とは、在籍キャスト(キャバクラ嬢)が少ないお店やイベント等でキャストの数が足りない時などに募集される、超短期1日限りでキャバクラでアルバイト出来る働き方の事を言います。
女の子はお店に在籍せずに働くので『派遣キャスト』なんて呼ばれたりします。
そんなキャバクラ派遣のメリットはなんといっても『自由出勤・ノルマ無し・全額日払い』!
「キャバクラで働きたいけど、週に何日も働けない・・・」
「ノルマがきつそう・・・」
「今夜暇になっちゃったから今日だけ働きたい!」
「明日までにお金が必要!」
そんな女の子にピッタリなキャバクラの単発アルバイトです!
■ キャバクラ派遣での働き方
働きたいと思ったら派遣会社の派遣求人の中から働きたい募集に応募連絡し、最短で応募当日から、1日単位で働く事が出来ます。
■ キャバクラ派遣の仕事内容
でも在籍と派遣の仕事で決定的に違うのは『ノルマが無い』事と『お客さんとの連絡先交換が必須じゃない』事です。
だから売上や指名など気にせずのびのび働けますし、お客さんと連絡先交換をする事が出来ない女の子も安心して働けます。
でもお店によってドリンクや指名で歩合のバックをつけてくれるお店も多々あるので、派遣でも頑張って売上を作れば掲載時給以上に給料を増やす事もできます。
■ 派遣キャバクラ嬢の給料と時給
キャバクラ派遣の給料と時給も、派遣でキャバクラで働くメリットの一つです。
キャバクラ派遣の給料はまず『ノルマ無し』で、にも拘わらず『高時給』をつけて貰え、そしてその日の給料を仕事後に『全額日払い』貰えます。
全額日払いで貰える給料の内訳には、時給以外にも貰えるものや逆に引かれるものがあります。
派遣の給料で貰えるもの
- 時給
- 平均3,000円前後から高級店で4,000~5,000円くらい
※時給には深夜割増賃金が含まれています - 歩合バック
- 売上を作った時にプラスして歩合で貰えるもので
本指名、場内指名、ドリンク、ボトルなど客料金の10%~の金額がつきます
※%は店や内容によって変わります。
※派遣ではバックが無いお店や一部のバックが無いお店もあります。
から、
派遣の給料で引かれるもの
- 所得税
- 上記の貰えるものの合計金額の10%程度
- 厚生費
- 0~1,000円程度 ※%の形の場合もあります
- ヘアメイク代
- 0~1,000円程度
- レンタル衣装代
- 0~500円程度
- 退勤後の送り代
- 0円~距離により
上記の貰えるものから引かれるものを引いた額を仕事後に全額日払いにて受け取って帰れちゃいます!
■ キャバクラ派遣での応募資格
キャバクラ派遣での応募資格は在籍のキャバクラ嬢さんと同じで、18歳~(高校生不可)の年齢資格が基本で、上限年齢はお店によって変わりますが30~33歳くらいの派遣求人が一般的です。
※姉キャバや熟女キャバなどお店によって下限年齢も変わる場合がありますので必ず求人情報を確認ください。
キャバクラ経験などは必要ありません。
あとは容姿が最重要なキャバクラ業では派遣も在籍も関係無くお店毎に髪色・体型・タトゥーなど容姿に関する採用ポイントが設けられていますので、それを確認してから応募する事が重要です。
■ キャバクラ派遣で必要な物
■ キャバクラ派遣の派遣会社ごとの特徴、違い
キャバクラ派遣と言っても実は派遣会社によってやり方と特徴が様々です。
細かくてちょっと難しい話ですがご説明します。
人材派遣型のキャバクラ派遣会社
まず、東京や神奈川の派遣会社では少ないですが一般的な人材派遣会社の行うキャバクラ派遣の仕事形式では、
女の子は人材派遣会社に社員登録し、その時点で各女の子には人材派遣会社から評価が付けられます。
その後、女の子は付けられた評価に合わせた派遣求人のみを知れてそこに応募する事が出来て、
お店では正式に1日派遣契約として雇用され、
給料はお店から一度派遣会社にお金が渡ってから、派遣会社から女の子に支払ってもらいます。
利用手続き | 登録制 |
---|---|
応募可能な求人 | 評価ランクに合った求人 |
給料支払い | 派遣会社から支払い |
職業紹介型のキャバクラ派遣会社
次に、東京や神奈川では最も多いキャバクラ派遣会社の形の職業紹介会社が行うキャバクラ派遣の仕事形式では、
女の子は職業紹介会社に会員登録し、その時点で各女の子には職業紹介会社から評価が付けられます。
その後、女の子は付けられた評価に合わせた派遣求人のみを知れてそこに応募する事が出来て、
お店では派遣ではなく1日雇用(日雇い労働)の女の子を人材紹介されたという形で働き、
給料もお店から女の子に直接支払ってもらいます。
利用手続き | 登録制 |
---|---|
応募可能な求人 | 評価ランクに合った求人 |
給料支払い | お店から支払い |
求人広告型のキャバクラ派遣会社
最後に、当サイト『派遣のキャバ嬢』が行う新しい形のキャバクラ派遣求人の形での仕事形式では、
女の子は登録は要らず、『派遣のキャバ嬢』のサイトを経由する事でその派遣ルール適応の扱いになり、
女の子は全員が平等に全ての派遣求人を見れて応募する事が出来て、
お店では派遣ではなく1日雇用(日雇い労働)の形で働き、
給料もお店から女の子に直接支払ってもらいます。
利用手続き | 非登録制 |
---|---|
応募可能な求人 | 全ての求人 |
給料支払い | お店から支払い |
派遣のキャバ嬢のメリット
上記の通り各キャバクラ派遣会社には派遣形式に違いがありますし、更に派遣会社毎のサービスの特徴や、派遣会社とお店との契約料金システムにも違いがあります。
そしてその特徴の多くは考え方次第でメリットにもデメリットにもなりますので一概に「こんなキャバクラ派遣会社が良い」とは言えませんが、
あえて『派遣のキャバ嬢』で他よりメリットと思われる事を言うと、
- 1.登録しに行く必要が無い
- 2.自分が応募する店を誰かに制限されない
- 3.同じ店なら少し時給が高くなりやすい
という点があります。
「でも登録制じゃ無くて派遣会社や紹介会社の人からお店を紹介されないなら
よくある求人広告みたいに求人情報と実際の勤務条件が全然違っていたり
何かトラブルがあった時にフォローして貰えないんじゃ?」
なんて不安に思うかもしれませんがそんな心配はありません。
『派遣のキャバ嬢』では運営がお店の行動は随時チェックしており働く女の子からの連絡も24時間応対していますので、
お店が載ってる派遣求人と違う条件で働かせた時や何か問題を起こした時はすぐに対応致します!
もしそのような事があれば勤務中でもお店の中からでもいつでもご連絡下さい!
この他にも『派遣のキャバ嬢』のメリットはありますし、逆に人材派遣会社や職業紹介会社の行うキャバクラ派遣サービスにも『派遣のキャバ嬢』には無いメリットもあります。
『派遣のキャバ嬢』のサービスについてわからない点がある場合はお気軽にお問合せ下さい。
「キャバクラで稼ぎたい、でも生活上
がっつり週3~のレギュラーじゃ働けない…」
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ノルマがあると気持ちが押し潰されちゃう…」
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